1月28日下午，集團公司召開黨的建設和黨風廉政建設工作會。集團公司黨委書記、董事長武藝出席并講話。總經理溫全貴主持。專職黨委副書記劉宏武宣讀“清廉國企”創建工作表彰決定。紀委書記、監察專員周剛就黨風廉政建設工作進行安排部署。集團領導孫建秀、楊志貴、魏鵬舉、楊國華出席。

武藝在講話中指出

2023年，集團公司黨委全面學習貫徹黨的二十大精神，認真落實習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述、對山西工作的重要講話重要指示精神，深入落實省委十二屆六次全會、省紀委十二屆三次全會精神，持續在抓提升、抓融合、抓賦能上下功夫，抓黨建促改革提質效取得了新成效。

武藝強調

2024年，是中華人民共和國成立75周年，是實現“十四五”規劃目標任務的關鍵之年，是集團打造“三足鼎立”產業新格局、推進“六型一體”高質量發展的攻堅之年。

要聚焦政治建設統領，堅定不移捍衛“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。持續用新時代黨的創新理論凝心鑄魂，鞏固拓展主題教育成果，不斷把學習成果轉化為改革發展的實際成效。聚焦重點工作，強化臺賬化管理、清單化落實，緊盯“關鍵少數”， 完善加強對“一把手”和領導班子監督的制度措施，持續推進政治監督具體化精準化常態化。高質量完成省委巡視反饋問題整改，加強巡視整改成果運用，實現以巡促改、以巡促建、以巡促治。

要聚焦能力作風錘煉，堅定不移打造高素質專業化干部隊伍。鮮明樹立正確的選人用人導向，持續激勵干部擔當作為，切實從嚴管理干部隊伍，大力提升專業化培訓實效，重視年輕干部培養儲備，努力建設一支對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔的干部隊伍。

要聚焦人才引育留用，堅定不移實施人才強企戰略。壓緊壓實人才工作責任，加強人才培育，持續做好引進工作，積極采用市場化選聘、“一事一議”等方式引進各類高端人才，完善人才評價激勵機制，認真落實好“揭榜掛帥”、科研經費“包干制”等中長期激勵機制，充分調動和激發員工的積極性、潛力潛能，加快推進產業鏈、創新鏈、人才鏈深度融合。

要聚焦提升治理能力，堅定不移加強基層組織建設。持續提升組織功能，嚴格執行黨建領導小組會議、分管書記例會等制度，全面建強“三支隊伍”，抓好黨員經常性教育。持續強化政治功能，錨定中心任務狠抓落實，強化黨建賦能，豐富黨建經營融合載體。持續推動黨建工作與生產經營深度融合，認真總結“1235”黨建工作項目化管理工作經驗，探索開展產業鏈、業務鏈、創新鏈黨建聯建。持續加強效能建設，切實把基層黨組織的組織優勢轉化成為發展優勢。

要聚焦凝聚發展合力，堅定不移加強宣傳思想文化工作。嚴格落實意識形態工作責任制，積極擴大交控品牌影響力，持續加強精神文明建設和企業文化建設、提升統戰和群團工作水平，為改革發展提供堅強思想保證、強大精神力量。

要聚焦建設清廉國企，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。鞏固拓展一體推進“三不腐”的綜合效能，常態長效落實中央八項規定精神，持續提升監督效能，精準發力、持續發力，堅決打贏反腐敗斗爭攻堅戰持久戰。

周剛全面回顧去年集團公司黨風廉政建設和紀檢監察工作，深入分析研判當前黨風廉政建設形勢。他強調，2024年要按照“1320”工作思路，做好全面從嚴治黨從嚴治企工作、強化服務保障功能。要圍繞深入學習黨的自我革命戰略思想、縱深推進全面從嚴治黨從嚴治企、為集團公司高質量發展提供堅強保障“1”條主線；緊扣著力抓基層，壓實新時代全面從嚴治黨政治責任、接續打基礎，健全新時代全面從嚴治黨監督體系、苦練基本功，錘煉新時代全面從嚴治黨素質本領“3”項主要任務；抓好政治監督、政治巡察、案件查辦、作風建設等“20”方面重點工作，為全面奪取集團公司全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭新勝利努力奮斗。

會上，武藝與部分成員單位黨委書記現場簽訂《黨委（黨總支）落實全面從嚴治黨主體責任目標責任書》。

集團助理級領導，成員單位主要負責人、專職副書記、紀委書記，總部部室、中心負責人、資深專員參加。